Título:  LEAD NETWORK SDN CISCO NSO

¡Hola! Somos CAPGEMINI
Tenemos la gran suerte de trabajar en un sector que lidera la evolución hacia un futuro sostenible e inclusivo. La TECNOLOGÍA. El catalizador de tantas soluciones que necesitamos ahora más que nunca.
Somos 300.000 PERSONAS en todo el mundo unidas por una misma pasión.
No importa dónde estemos, podemos estar en casa, en la oficina, a mil quilómetros de distancia unxs de otrxs, pero somos conscientes de que NUESTRO TRABAJO CUENTA.
No importa en qué momento vital estemos, somos DIVERSOS en edad, género, ascendencia, familia… ¡nos hemos certificado en Diversidad y como empresa ÉTICA más de 9 años seguidos!
No importa si tu fase es de crecimiento, APRENDIENDO y FORMÁNDOTE a todas horas o si necesitas consolidarte y aprecias la FLEXIBILIDAD, la CONCILIACION y los BENEFICIOS fiscales y sociales para compaginar tu vida personal y profesional. Lo que importa es que puedes sentir que estás DONDE DEBES ESTAR para conseguir el futuro que deseas.
Cada proyecto CUENTA. ¿Te apetece sumarte a CAPGEMINI y participar en un proyecto del sector telecomunicaciones?

¿Eres un líder técnico con una sólida experiencia en redes definidas por software (SDN)? Estamos buscando un Lead Developer SDN para liderar un equipo de desarrolladores y ser la mente maestra detrás de nuestras soluciones SDN avanzadas. En este rol, guiarás la estrategia técnica, supervisarás el desarrollo de aplicaciones y garantizarás que nuestras soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad y rendimiento.

¿CUAL SERA TU ROL?

• Liderazgo técnico: Dirigir y supervisar un equipo de desarrolladores SDN, asegurando la entrega exitosa de proyectos de alta complejidad.
• Diseño de soluciones: Diseñar arquitecturas SDN escalables y seguras, alineadas con las necesidades de los clientes y las mejores prácticas de la industria.
• Desarrollo de software: Contribuir activamente al desarrollo de aplicaciones SDN, escribiendo código de alta calidad en lenguajes como Python, Java, o C++.
• Integración de tecnologías: Integrar tecnologías SDN con infraestructuras de red existentes, con plataformas como CISCO NSO.
• Automatización y optimización: Desarrollar y mejorar herramientas de automatización para la gestión y configuración de redes, optimizando el rendimiento y la escalabilidad.
• Mentoría y capacitación: Capacitar y guiar al equipo de desarrollo, fomentando el crecimiento profesional y asegurando la adopción de nuevas tecnologías y metodologías.
• Colaboración interdepartamental: Trabajar estrechamente con otros departamentos, como DevOps, seguridad y operaciones de red, para alinear las soluciones SDN con los objetivos generales de la empresa.
• Innovación y mejora continua: Liderar iniciativas de innovación, investigando nuevas tecnologías y enfoques para mejorar continuamente nuestras ofertas SDN.

¿QUE PERFIL NECESITAMOS?

• Experiencia asentada para poder liderar equipos de ingeniería 
• Dominio de lenguajes de programación como Python, Java, y C++.
• Conocimiento profundo de protocolos de red (OpenFlow, NETCONF, YANG) y de virtualización de redes (VLANs, VXLANs).
• Experiencia con controladores SDN (CISCO NSO).
• Familiaridad con herramientas de orquestación y automatización (Ansible, Terraform).

Tenemos un CATALOGO DE MEDIDAS de desarrollo y conciliación muy completo (ayudas familiares, seguros y tickets, días festivos adicionales de tiempo para ti y lxs tuyxs, etc…) ¿Quieres saber más?

• Diversidad de proyectos, tanto nacional como internacional.
• Combinamos lo mejor de una gran empresa (oportunidades y desarrollo) y lo mejor de una pequeña (cercanía y flexibilidad).
• Podrás seguir formándote con cursos punteros de tecnologías, así como en habilidades personales.
• Seguro de vida y accidentes. Seguro médico subvencionado al 50%.
• 24 días laborables de vacaciones. 2 días de asuntos propios. 24 y 31 de diciembre inhábiles. 
• Plan de retribución flexible.
• Ayuda económica a la manutención adicionales al salario.
• Ayuda económica por teletrabajo adicionales al salario.
• Cheque guardería.
• Flexibilidad horaria y jornada intensiva de verano

Valoraremos todas las candidaturas.
En Capgemini contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online, de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte!
La colaboración es clave en el desarrollo de nuevas ideas, de nuevas soluciones, del crecimiento profesional y personal y por eso para nosotrxs es vital el equipo y el buen clima. Trabajamos y potenciamos nuestras COMUNIDADES dentro de la compañía.¡

Hoy has conocido algo más sobre nosotros y nuestro proyecto en crecimiento. Mañana saldrán otros proyectos porque así trabajamos, generando soluciones a medida que se nos necesita ¿Te unes al equipo hoy? :)
Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. #LI-JT2