Lead Dev JS - LILLE F/H

"Get the future you want"

Telle est notre promesse chez Capgemini : Evoluer dans un environnement où le développement des compétences et les perspectives sont à portée de main !

Nous recherchons des femmes et des hommes passionnés/es par l'IT pour intégrer nos équipes techniques et accompagner nos clients dans leurs projets de transformation numérique.

Capgemini Lille, c’est aussi le « Greentech », un bâtiment neuf construit au bord de l’eau, écologique et facilement accessible par tous les moyens de transports en commun !

Découvrez nos locaux ici  

 Le pôle Digital Commerce de Lille assure la conduite de projets innovants pour de grands comptes du Retail, Luxe, Transport, Energie…

QUELLES SERONT TES MISSIONS ?

Etude, chiffrage et établissement des spécifications techniques et fonctionnelles

• Développement en FrontEnd (VueJS 2 et 3, TypeScript, JavaScript, HTML, CSS…)
• Réalisation de tests unitaires / end to end automatisés
• Revue de codes et support technique aux autres membres de l’équipe
• Support de production et assistance / conseil au client
• Participation aux livraisons, …
• Animer des formations au sein de la « VueJS Academy »

Tu es Développeur/se depuis 4 ou 5 ans, tu souhaites évoluer vers un poste de Leader Technique ? N'hésite plus à postuler !

Ce qui nous intéresse c'est ta passion pour la technologie, ta curiosité et ton ambition !

LES PLUS DU POSTE ?

En plus de ton quotidien, tu pourras entreprendre, être formé/e, utiliser nos incubateurs pour innover, animer des conférences en France ou ailleurs dans le monde.

Et côté rémunération ? En plus de ton salaire, tu percevras de la participation, de l’intéressement, un PERCO, une mutuelle, des Tickets Restaurants, des congés d’ancienneté, de nombreux avantages CE, un accord de télétravail et de parentalité !

Plus d’informations sur  https://www.capgemini.com/fr-fr/

N'hésite plus à postuler !

CAPGEMINI, Entreprise handi accueillante, conformément à la norme AFNOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise