Consultant Senior / Manager / Directeur - Enterprise Model & Strategy F/H

Rejoignez l’aventure Capgemini Invent

Nous accompagnons nos clients, directions générales et directions financières de grands groupes, dans leurs défis et dans toutes les étapes de leur transformation et de leur digitalisation, de la conception de la stratégie à la mise en place des plans de transformation. Pour répondre à ces enjeux, nous nous appuyons sur des expertises complémentaires, provenant de l’ensemble du groupe Capgemini et de Capgemini Invent, reconnues dans différents domaines : connaissance des organisations, des hommes, des technologies, de la data science et du creative design. 

Le groupe Capgemini est un leader mondial du conseil, de la transformation numérique, des services technologiques et d’ingénierie à la pointe de l’innovation.

Les projets menés avec nos clients répondent à des besoins de mise en place de nouvelles organisations au sein ou entre différentes fonctions. Nous accompagnons nos partenaires dans la définition et la mise en place de leur modèle opérationnel cible (Target Operating Model) en concentrant notre accompagnement principalement sur 4 piliers principaux : leurs organisations, leurs ressources, leurs outils et leur gouvernance.

Contexte

Dans un monde qui évolue rapidement, comment gérer avec succès la complexité et atteindre les résultats escomptés de vos stratégies d’exploitation et de croissance ?

L’évolution des entreprises est constante. La mondialisation, la pression concurrentielle, la dissolution des frontières, les objectifs de durabilité, l’innovation et la digitalisation obligent les organisations à modifier leurs activités, à fusionner, à céder des actifs non essentiels ou à investir dans des actifs prometteurs.

Nous travaillons avec nos partenaires pour concevoir la bonne stratégie de transformation durable et créer un avantage concurrentiel. Nous définissons des modèles opérationnels et élaborons le business case et la feuille de route de cette transformation, en travaillant avec nos clients pour unifier et mobiliser les parties prenantes en faveur du changement.

En nous appuyant sur la data, notamment, nous aidons à réduire les risques et à gérer les défis, de la conception d’un nouveau modèle opérationnel et d’une stratégie d’investissement à l’intégration post-fusion ou désinvestissement. Nous identifions un plan de croissance à long terme et traduisons la stratégie et les étapes en résultats axés sur la valeur.

Votre équipe

En rejoignant l’expertise Enterprise Model & Strategy, rattaché à la practice Corporate Experience de Capgemini Invent, vous intégrez une équipe à taille humaine et êtes chargé d’accompagner nos clients de tout secteur (industrie, service public, luxe, assurance, …) dans la conception et l’optimisation de leur stratégie et modèles de croissance durables.

Vos missions

Vous mettrez à profit votre expérience en matière d'exécution, vos compétences en communication et en gestion des parties prenantes pour aider nos clients à innover, à élaborer de nouvelles stratégies et à mettre en œuvre des changements dans leur modèle opérationnel.

Vous serez chargé(e) d'établir des relations durables avec les clients, de travailler en étroite collaboration avec eux au sein d’une équipe projet dédiée afin de concevoir et mettre en œuvre de nouveaux modèles commerciaux et opérationnels.

En outre, vous contribuerez au développement interne de propositions commerciale pour nos clients et vous vous impliquerez dans le fonctionnement de l'équipe Enterprise Model & Strategy, notamment en soutenant nos efforts de recrutement, en partageant votre expertise au travers de formations.

L’offre est à pourvoir pour le rôle de Senior Consultant, Manager ou Directeur.  A partir du grade de Manager, vous aurez un rôle clé sur le pilotage de projet (planning, budget, risques et relation client). Vous serez responsable d’une équipe dont vous devrez assurer l’encadrement et le développement professionnel.

Votre profil

• Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur, d’une école de commerce, d’un IEP ou d’une formation universitaire de premier rang.
• Vous cumulez 4 à 10 ans d’expérience acquise dans une structure de conseil, au sein d’une Direction de la Transformation ou dans une fonction de gestion de projet en lien avec les problématiques abordées dans nos missions (définition et transformation de modèle opérationnels ou l’intégration post-M&A)
• Vous combinez rigueur analytique, esprit de synthèse et faculté à convaincre à l’oral comme à l’écrit.
• Vous êtes enthousiaste avec un esprit entrepreneur, vous avez un très bon niveau d’anglais et vous êtes mobile.
• Vous êtes prêt(e) à mettre votre capacité à travailler en équipe au service de nos clients.
• Vous êtes doté(e) d’une grande capacité d’adaptation, d’un bon relationnel et d’une forte curiosité intellectuelle - notamment pour les approches innovantes.
• Vous souhaitez intégrer un environnement professionnel motivant où vous valoriserez pleinement votre goût du challenge ainsi que votre envie d’apprendre et de vous former / certifier à de nouvelles approches et technologies.

Capgemini promeut une culture inclusive dans un cadre multiculturel et créateur de valeur, quel que soit votre parcours, genre, origine culturelle, sociale, … notamment au travers de ses réseaux OUTFront et Women@Capgemini. Entreprise handiaccueillante, le Groupe développe une politique active d’emploi et d’insertion des personnes en situation d’handicap.

Capgemini s’engage pour un numérique responsable en intégrant l’éco-conception et l’accessibilité dans ses projets, et réduira de 90% ses émissions d’ici 2040.

Partenaire de différentes associations, Capgemini accompagne les exclus du numérique vers l’autonomie.

https://www.capgemini.com/fr-fr/notre-groupe/responsabilite-sociale-et-environnementale/