Responsable technique front-end Angular - Toulouse

Le groupe Capgemini

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d’une communauté d’experts dans le monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur.

Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif

Vos missions

En tant que Développeur(se) Angular Expérimenté(e) chez Capgemini, vous serez en charge de la conception, du développement et du partage de solutions techniques.

Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire en environnement agile, vous maintiendrez et ferez évoluer les composants logiciels et les environnements applicatifs dans le respect de l'architecture logicielle.

Votre environnement technique : Angular, Nodejs, Java/JEE, Hibernate, Spring, Oracle

Vous disposez de compétences en Angular. Vous souhaitez travailler en agilité dans un environnement cloud, accompagnant les équipes vers des process Devops de bout en bout.

Vous travaillerez dans un cadre agile SAFe et prendrez la responsabilité d’une des équipes du train (entre 5 et 8 personnes). Vous serez également amené à travailler en étroite collaboration avec les autres Architectes et Responsables Techniques du périmètre.

Votre profil

• Vous disposez de compétences en Angular approfondies avec une solide expérience sur cette technologie
• Vous possédez la capacité de challenger les équipes techniques
• Proactif(ve) et curieux(se), vous aimez continuellement approfondir vos connaissances
• Vous possédez un bon niveau d'anglais, un fort esprit d'équipe et du leadership

En plus de votre quotidien, vous pourrez créer une carrière professionnelle sur-mesure !

Grâce à notre management de proximité, nous définirons ensemble vos objectifs professionnels et nous vous aiderons à les atteindre par le biais de formations certifiantes, de missions stimulantes et innovantes en ayant un unique but, impulser et réaliser activement vos ambitions !

N’hésitez plus postulez et rejoignez-nous !

3 raisons de nous rejoindre

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.