Stage Ingnieure/Ingénieur en aéro-acoustique - Toulouse

Capgemini Engineering

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble.

Vos missions :

La mission est complète et couvre l’ensemble des capacités requises pour un ingénieur en acoustique. L’offre de stage est ici volontairement générique. Le cadre est multidisciplinaire et la précision du sujet se fera en fonction de vos compétences et de vos centres d’intérêt.

Dans le cadre de ces activités, vous serez amené(e) à :

❖ Améliorer votre compréhension de la modélisation basse-fidélité de l’aérodynamique des hélices

❖ Améliorer votre compréhension de la modélisation analytique du bruit tonal et large bande des hélices carénées avec un code interne

❖ Développer des compétences en simulation CFD et/ou acoustique afin de valider les modèles utilisés

❖ Développer des compétences en IA et GenAI pour la modélisation / simulation acoustique

❖ Développer des compétences en recherche bibliographique et écriture scientifique

Votre profil :

1. De formation BAC+5 (formation Ingénieurs, Ecoles ou Université)​

2. Bon niveau d’anglais (équivalent B2 minimum)

3. Expériences requises

• Environnement technique : Acoustique, aéro-acoustique, aérodynamique, optimisation multidisciplinaire
• Environement Numérique : Python, Simulation numérique aéro-acoustique, drones, CFD, openFOAM
• Autonome, méthodique
• Force de proposition avec une aptitude à l’analyse critique des résultats.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

3 raisons de nous rejoindre :

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Nos engagements et priorités :

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.